Você sabia que na CLT existem licenças legais que não afetam o seu salário? Pois bem esse é o tema de hoje.
No Brasil, além das licenças, em razão de acidente de trabalho, licença maternidade e a licença paternidade que são as mais conhecidas, temos outras licenças que autorizam o afastamento remunerado dos empregados.
Todas essas licenças estão previstas no artigo 473 da CLT e são:
- por motivo de casamento: até 03 dias.
- por motivo de falecimento do cônjuge, filhos, pais ou irmãos: até 02 dias.
- 01 dia a cada 12 meses para algum trabalho voluntário ou doação de sangue.
- para ser mesário ou para o seu título de eleitor: até dois dias.
- serviço militar, alistamento ou até quando durar o afastamento.
- nos dias em que prestar vestibular
- entre outros.
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Forte abraço.
