A Carteira digital é obrigatória desde 24 de setembro de 2019, assim o documento físico tornou dispensável no momento da contratação. Mas Priscila, eu trabalho há anos e tenho carteira física, posso descartar? Como disse anteriormente, para a contratação, o documento físico não é necessário,…
Nesta etapa, é de suma importância os dados do tipo de contrato (determinado ou indeterminado) estabelecido, da função, c.b.o. (classificação brasileira de ocupação), salário, forma de pagamento, jornada de trabalho e banco de horas. A folha de pagamento, principalmente o seu fechamento, consiste no resumo…
